Responsable Adjoint Magasin la Chaise Longue Bayonne H/F - la Chaise Longue

LESPRIT CHAISE LONGUE
Lautodrision, cest srieux !

Parce que dans un monde trop souvent entour de stress et de morosit rien nest plus important que faire sourire et apporter de la joie de vivre, depuis plus de 40 ans La Chaise Longue propose des collections o se mlent dtournement, humour, originalit et bonne humeur.Responsable de magasin (H/F) - La Chaise Longue
Centre commercial Ametzondo
Vous aimez les concepts fun, les produits qui font sourire et les univers qui sortent de l'ordinaire ?
Vous avez envie de manager une équipe dans une enseigne dynamique, portée sur la créativité et l'expérience client ?
Bienvenue chez La Chaise Longue.
Notre mission : apporter de la bonne humeur au quotidien grâce à des idées cadeaux originales, décalées et accessibles. Et pour cela, nous cherchons un(e) responsable de magasin capable de faire vivre pleinement cet univers.
Votre rôle

Piloter la performance du magasin et atteindre les objectifs
Créer une expérience client dynamique et différenciante
Fédérer et faire grandir votre équipe au quotidien

Profil recherché
Vous avez une première expérience réussie en management dans le retail
Vous êtes dynamique, impliqué(e) et orienté(e) résultats
Vous avez le sens du commerce et du détail
Vous aimez créer une ambiance positive et fédérer une équipe

Si vous avez envie de rejoindre une équipe qui ne fait rien comme les autres.
Rejoignez-nous !

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Présenter et valoriser un produit ou un service,Concevoir des outils d'aide à la vente,Définir des besoins en approvisionnement,Former les nouveaux employés aux procédures opérationnelles,Former les nouveaux employés aux techniques de vente,Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégies

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail d'autres équipements du foyer

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

• Créativité
• Qualité fédératrice
• Techniques de vente
• Gestion des stocks
• Management d'équipe